CLIMA LABORAL Y ENGAGEMENT

Descubre de lo que están hablando los trabajadores con Inteligencia Artificial .

* la plataforma trae habilitada la encuesta NOM-035 (México)

Crea una organización más atractiva para fidelizar talentos y determina cuánto impacta el clima en los resultados organizacionales.

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◉ Baja los resultados de clima a toda la organización, sin ningun costo adicional.

◉ Comparte un panel interactivo de resultados con filtros propios de tu organización.

◉ En solo 10 segundos asígnale un reporte a una jefatura para que analice su área, gerencia o división.

◉ Descubre de lo que están hablando los trabajadores con el poder de la Inteligencia Artificial.

◉ Clasifica los comentarios de los trabajadores según si es positivo o negativo.

◉ Identifica automáticamente si están hablando de las condiciones de trabajo, de su jefe o de su desarrollo de carrera.

◉ No hay “instalación” del software sino que en un par de horas ya lo puedes comenzar a usar.

◉ Mide en la escala que quieras y si quieres: cámbiala!

◉ Carga la información de todos tus trabajadores con solo una hoja de Excel.

◉ Define tú el mínimo de encuestas que quieras para mostrar resultados.

◉ Determina si existe alguna relación entre el ausentismo y el compromiso o clima laboral.

◉ Comprueba si el nivel de compensaciones tiene relación con la satisfacción laboral.

◉Identifica estadísticamente lo que valoran tus trabajadores.

◉ Dashboard de seguimiento según tu estructura organizacional.

◉ Aplicación responsive que se puede contestar en tablet, teléfono o computador.

◉ Envío de correos automatizados en donde puedes elegir si le envías a un grupo o a toda la organización

◉ Nuestro software se adapta a tu propia encuesta identificando dimensiones y preguntas principales.

◉ El software trae cargada la encuesta NOM-035 (exclusivo para México).

◉ Utiliza nuestra metodología de Clima & Engagement con sus respectivas dimensiones.

◉ Analiza la confiabilidad y validez estadística del cuestionario aplicado (alpha de cronbach y análisis factorial).